DISC行为模型与字母圈D/S关系

2023-05-13

​一个人最幸福的时候是,他们臣服于所爱的权威之时,重要的是,人是自愿臣服于权威的,这是他们自身的想法,当人们感到是被迫做自己不想做的,就有麻烦了,那只不过是屈从,屈从而非臣服。——威廉·莫尔顿·马斯顿

A person is most happy when they are submissive to a loving authority. It is essential that a person submits to an authority willingly...that it is their idea. we get into trouble when people feel forced to do something..they don't want to do, and that is merely compliance .

                                    ——William Moulton Marston

DISC行为模型最早于1928 年由心理学家威廉·莫尔顿·马斯顿 (William Moulton Marston) 在其著作《正常人的情绪》中提出。根据他的研究,马斯顿认为情绪的表现,源于人对自我与所处环境的综合评估,据此可以分为四种主要类型,即支配型 (D)、诱导型 (I)、顺从型 (S) 和服从型 (C)。

DISC行为模型与字母圈D/S关系
《emotions of normal people》
  • Dominance (D)——支配型
  • Inducement(I)——诱导型
  • Submission (S)——顺从型
  • Compliance (C)——服从型

让我感兴趣的是,在他的DISC模型中,Dominance 和 Submission正是DS关系所对应的支配和臣服。

支配、引诱、服从还有屈从,所以人类的关系归根到底都可以归入这些情感分类中,一个人最幸福的时候就是他们臣服于所爱的权威之时,重要的是,人是自愿臣服于权威的,这是他们自身的想法(自愿),当人们感到是被迫做自己不想做的,就有麻烦了,那只不过是屈从,屈从而非臣服人是不幸而压抑的,这就导致憎恨的产生,这种情感走向极端,就可能导致犯罪。

既然屈从是不好的,不幸的,那如何避免?马斯顿给出了这样的回答:让人自愿臣服,在大多数情景下需要引导或者诱导,引导是一种激发某人采用你的思考方式,听从你的建议,进而产生支配,你想要的就是他们想要的,而且他们迫切想要奉献给你。这里和DS关系的建立过程类似,只是Inducement偏向于一种策略,而DS则是通过“轻推”,调(整)教(导),以构建安全基地的方式达到更深层次的信任和亲密关系。

DISC行为模型与字母圈D/S关系
《Professor Marston and the Wonder Women》

马斯顿的研究方向,有别于同时代的弗洛伊德(Sigmund Freud)和荣格(Carl Gustav Jung),他们所专注的是人类异常行为,而DISC研究的是由内而外的人类正常的情绪反应。

也就是说,DISC模型为DS关系提供了一种有力论证,即D/s在心理需求和情绪反应层面是正常的,是每个人都可能会产生的,我们不可能永远中庸,一切追求平等,在与人建立关系,尤其是亲密关系时,我们有可能会表现出强势或者弱势的一面。

在电影中,马斯顿教授去拜访一位绳师,发生了一段值得思考的对话,绳师说有很多人问他为什么要用绳索,为什么非要捆绑?为什么要有角色扮演?绳师告诉他们日常生活中,我们无时无刻不在角色扮演,生活中我们被束缚的比真实的绳索更加牢固。真相是男人和女人都渴望控制,都渴望被控制,这就是人的天性。真实的生活是一连串痛苦和失望,而它(kb or role play)是短暂抽离的幻想,从某种程度上来讲代表着希望和可能性。

DS在很大程度上,能帮助我们承认和接纳自身的欲望,尤其是深层欲望和各种看似古怪另类的表达,希望我们都可以发现和接纳自身的独特性,变得更加“像”自己